Właściwości umowy a wykonywana praca

Teoretycznie pracownik może decydować, jaką umowę podpisze. W praktyce – wiele zależy od pracodawcy i zwyczajów w konkretnej firmie.

Trzeba pamiętać, że to, jaka umowa ma być zawarta, zależy przede wszystkim od rodzaju wykonywanej pracy. Na chwilę obecną istnieją 3 najbardziej popularne rodzaje umowy: umowa o pracę, umowa-zlecenie i umowa o dzieło. Więcej na ten temat w artykule Prawa pracownicze.